директор департамента устойчивого развития, Норникель
Биография
В 2000 году окончила Новосибирский государственный технический университет с дипломами бакалавра и магистра менеджмента, а в 2001 году с отличием окончила университет города Валдоста (США) с дипломом магистра государственного управления.
В 1999 году начала профессиональную деятельность в некоммерческом секторе, будучи волонтером и впоследствии штатным сотрудником межрегионального общественного фонда «Сибирский центр поддержки общественных инициатив».
Во время обучения в США в 2001 году стажировалась в департаменте внешних связей и корпоративном фонде телекоммуникационной компании BellSouth.
В период с 2002 по 2004 год занимала ряд должностей в направлении «Социальная политика» фонда «Институт экономики города», участвовала в оказании консультационных услуг по КСО, социальному партнерству, нефинансовой отчетности.
В 2004 году начала работать в компании «Русал» по направлению благотворительности, с 2007 года стала руководителем группы «Социальные проекты».
С 2013 по 2020 год – директор Департамента социальной политики, «Норникель». Светлана руководила деятельностью в сфере социальной политики, корпоративной культуры, взаимодействиями с местным сообществом и подготовкой нефинансовой отчетности.
С 2020 года – директор Департамента устойчивого развития, «Норникель».
Автор ряда публикаций по КСО и оценке социальных программ, соавтор книги «Город и бизнес: формирование социальной ответственности российских компаний».
В 1999 году начала профессиональную деятельность в некоммерческом секторе, будучи волонтером и впоследствии штатным сотрудником межрегионального общественного фонда «Сибирский центр поддержки общественных инициатив».
Во время обучения в США в 2001 году стажировалась в департаменте внешних связей и корпоративном фонде телекоммуникационной компании BellSouth.
В период с 2002 по 2004 год занимала ряд должностей в направлении «Социальная политика» фонда «Институт экономики города», участвовала в оказании консультационных услуг по КСО, социальному партнерству, нефинансовой отчетности.
В 2004 году начала работать в компании «Русал» по направлению благотворительности, с 2007 года стала руководителем группы «Социальные проекты».
С 2013 по 2020 год – директор Департамента социальной политики, «Норникель». Светлана руководила деятельностью в сфере социальной политики, корпоративной культуры, взаимодействиями с местным сообществом и подготовкой нефинансовой отчетности.
С 2020 года – директор Департамента устойчивого развития, «Норникель».
Автор ряда публикаций по КСО и оценке социальных программ, соавтор книги «Город и бизнес: формирование социальной ответственности российских компаний».