Зарегистрированные пользователи
имеют расширенный доступ
к материалам сайта

Зарегистрироваться
Требования регуляторов Проекты методологий Список всех рейтингов
Банки Финансовые компании Нефинансовые компании Холдинговые компании Проектные компании Факторинговые компании Лизинговые компании Регионы (муниципалитеты) Страховые компании (универсальные) Страховые компании (по страхованию жизни) Депозитарии НПФ (негосударственные пенсионные фонды) МФО (микрофинансовые организации) Гарантийные фонды Облигационные займы Структурированные финансовые продукты Долговые инструменты Управляющие компании СМО (страховые медицинские организации) Агенты по сопровождению ипотечных закладных Качество (корпоративного) управления Качество систем риск-менеджмента Эффективность управления ПИФами Качество управления закупочной деятельностью Ипотечные сертификаты участия Регионы России
Рейтинги под наблюдением
Календарь начала сбора анкет и публикации Список всех рэнкингов
Контакты
Рейтинговое агентство «Эксперт РА»

Секретариат
Марьям Газиева
тел: (495) 225-34-44 (доб. 1610)
e-mail: referent@raexpert.ru

PR служба
Сергей Михеев
тел: (495) 225-34-44 (доб. 1650)
e-mail: mikheev@raexpert.ru

Отдел клиентских отношений
Ерофеев Роман
тел: (495) 225-34-44 (доб. 1656)
e-mail: sale@raexpert.ru

Контакты
«РАЭКС-Аналитика»

Екатерина Свищева
(по вопросам информационного сотрудничества и аккредитации СМИ)
тел: (495) 617-07-77 (доб. 1640)
e-mail: svishcheva@raex-a.ru

Яндиева Мариам
(по вопросам участия в проектах
РАЭКС-Аналитика)
тел: (495) 617-07-77 (доб. 1896)
e-mail: yandieva@raex-a.ru

«RAEX (Эксперт РА) – крупнейшее в России рейтинговое агентство c 20-летней историей. RAEX (Эксперт РА) является лидером в области рейтингования, а также исследовательско-коммуникационной деятельности.

RAEX (Эксперт РА) включено в реестр кредитных рейтинговых агентств Банка России.

На сегодняшний день агентством присвоено более 700 индивидуальных рейтингов. Это 1-е место и около 42% от общего числа присвоенных рейтингов в России, 1-е место по числу рейтингов банков, страховых и лизинговых компаний, НПФ, микрофинансовых организаций, гарантийных фондов и компаний нефинансового сектора.

Рейтинги RAEX (Эксперт РА) входят в список официальных требований к банкам, страховщикам, пенсионным фондам, эмитентам. Рейтинги агентства используются Центральным банком России, Внешэкономбанком России, Московской биржей, Агентством по ипотечному жилищному кредитованию, Агентством по страхованию вкладов, профессиональными ассоциациями и саморегулируемыми организациями (ВСС, ассоциацией «Россия», Агентством стратегических инициатив, РСА, НАПФ, НЛУ, НСГ, НФА), а также сотнями компаний и органов власти при проведении конкурсов и тендеров.»


 

Скачать полный текст исследования

Резюме

Наибольший вклад в минимизацию рисков корпоративного управления в России внесло государство. Именно госкомпании особенно активно развивали институт независимых директоров и достигли заметных успехов в улучшении практики подготовки финансовой и нефинансовой отчетности. Однако потенциал дальнейшего сближения с наиболее продвинутыми зарубежными конкурентами все еще велик.

Обеспечение прав акционеров – наиболее проблемный компонент корпоративного управления в России. В то же время риски нарушения прав акционеров реализуются очень редко. Прогресс может быть достигнут за счет недостающих законодательных стимулов к развитию учетных институтов. Кроме того регуляторы для обеспечения прав акционеров могут ужесточить требования к раскрытию факта бенефициарного владения компаниями.

Самые заметные успехи – в советах директоров российских компаний. Основные собственники российских компаний за минувшее десятилетие создали работающий институт независимых директоров. Более трети совета директоров компаний с высоким уровнем корпоративного управления представляют независимые директора. После предвыборной речи в Красноярске в начале 2008 года Президента РФ Д.А. Медведева развитием сбалансированных по соотношению исполнительных и внешних членов советов директоров вплотную занялось государство.

Раскрытие информации российскими обществами с каждым годом осуществляется качественнее и быстрее. Компании с высоким уровнем корпоративного управления за 2003-2008 гг. сократили сроки заверения отчетности по международным стандартам более чем на два месяца, процедура аудита теперь занимает менее 5 месяцев. Однако отчетность по IFRS или US GAAP получила распространение менее чем в 1% от российских обществ. Это крупнейшие российские компании с высоким уровнем информационной прозрачности и корпоративного управления.

Количество российских компаний, готовящих корпоративные социальные отчеты (КСО) в 2000-х гг. росло по экспоненте. В национальном регистре РСПП присутствует лишь один экологический отчет за 2000 год. На сегодняшний день зарегистрировано уже свыше 200 экологических и социальных отчетов, отчетов в области устойчивого развития российских компаний, выпущенных начиная с 2000 года. Около половины компаний с высоким уровнем корпоративного управления регулярно готовят отчеты о КСО.

Восходящий тренд качества корпоративного управления: за период с 1 января 2009 года по 1 мая 2010 года рейтинговое агентство «Эксперт РА» повысило 2 рейтинга качества корпоративного управления (РКУ), отсутствовали действия, связанные с понижением рейтингов, остальные оценки РКУ были подтверждены или вновь присвоены (3 присвоения).

Динамика рейтингов корпоративного управления «Эксперт РА» 1 декабря 2008 года по 1 мая 2010 года:

Повышены рейтинги:

1. «Центртелеком» (28.08.2009, с «7+» до «8»)
2. «Северо-Западный Телеком» (03.09.2009 с «7+» до «8»)

Присвоены рейтинги:

1. «Генерирующая компания» (12.02.2010, «7»)
2. Петербургская сбытовая компания (06.04.2009, «6»)
3. МРСК Северного Кавказа (15.05.2009, «6+»)

Обзор подготовили:

Степан Жулин,
Руководитель службы рейтингов корпоративного управления
jouline@expert.ru

Павел Митрофанов
Руководитель направления инвестиционных рейтингов
mitrofanov@expert.ru

Павел Самиев
Заместитель генерального директора
psamiev@expert.ru



Исследования по теме
Управление средним бизнесом: персонал и маркетинг
09.12.2011
Рейтинговое агентство «Эксперт РА» провело углубленные интервью с руководством полутора десятков компаний среднего масштаба, чтобы получить информацию от первых лиц, определяющих стратегию и тактику компаний. Акцент делался на обсуждении конкретных управленческих практик, анализе проблем и инструментов, на разборе примеров успехов и неудач в решении практических задач в двух сферах: управление персоналом и маркетинг.
Управление средним бизнесом: реальный опыт
29.10.2010
Быстроразвивающиеся компании среднего масштаба – «газели» – уверенно преодолевают последствия кризиса. Многим из них экономический спад помог отыскать катализаторы повышения эффективности бизнеса: в кризис как никогда отчетливо обозначились проблемные точки, создававшие помеху динамичному развитию. Решение многих задач сопровождалось непопулярными мерами – «закручиванием гаек» в сфере трудовой дисциплины, увольнением сотрудников, перекройкой бизнес-процессов ради их совершенствования. При этом никто из «газелей» не признался в том, что пришлось пересматривать все на корню – это было бы все равно что подписаться под беспомощностью ранее разработанной стратегии. Другое дело – точечные изменения, оптимизация некоторых важных процессов, улучшения, до которых раньше по каким-то причинам не доходили руки. Какие из них выступили в качестве спасательного круга?
Дефицит кадров: влияние на экономику и действия работодателей
30.06.2010